近日,第五届中国心理咨询师职业发展大会在昆明顺利举办。开幕式上,中国心理学会理事长罗跃嘉明确本次大会核心导向为壮大心理人才队伍、全面规范行业人才发展体系;中国科学院心理研究所陈雪峰重点指出,当下社会心理服务人才缺口突出,行业需立足真实社会需求,系统化培育具备岗位胜任力的专业人才,依托完善的培训与督导体系赋能从业者成长,同时正视人工智能的辅助服务价值,坚守心理咨询行业不可替代的人文关怀、人际洞察与职业伦理核心价值。广州市社会心理公益协会、厚德载物教育科技(广州)有限公司组织核心团队参会,全程参与大会主旨报告、社会心理服务体系建设分会场交流及心理咨询师水平评价内部专项研讨,迅速把握行业前沿动态与发展规范。

本次大会主旨报告聚焦行业三大核心前沿议题,切实勾勒出国内心理咨询行业未来发展主线:一是聚焦科技赋能,深度探讨人工智能时代心理学创新应用与社会心理服务升级路径;二是聚焦专业迭代,剖析后现代新型心理疗法的发展趋势与实务应用价值;三是聚焦本土发展,复盘海外心理健康行业发展利弊,深度探索适配中国国情、贴合国人心理特点的本土化心理咨询发展模式。整场大会立足行业变革、立足本土需求、立足未来趋势,为全国心理机构的人才培育、服务开展、行业建设提供了权威指引。
在大会社会心理服务体系建设分会场,协会首席专家砚平老师登台分享,以广州市及周边区域基层心理服务实践为实例,系统介绍了协会深耕本土、务实落地的发展成果。分享重点展示了协会成熟完善的心理人才成长培育体系,凸显协会重落地、重实操、重实效的培育特色,始终以培养 “能做事、能服务、接地气” 的实战型心理人才为核心目标,切实将人才培育成果转化为基层社会心理服务实效,为大湾区社会心理服务体系建设提供可复制、可落地的实践经验。

作为中国心理学会心理咨询师水平评价项目粤港澳大湾区首批双授权主体,广州市社会心理公益协会授权编码:OR-2858en;厚德载物教育科技(广州)有限公司授权编码:OR-lF464N。参会团队重点参与了大会专属的水平评价内部工作研讨会。本次内部研讨只面向全国GF授权机构开展,聚焦心理咨询师评价新标准、人才质控管理、实训体系优化、考核规范升级等核心内部工作内容。团队与全国各授权机构同仁深入交流、对标行业新标准,切实掌握评价工作细则与行业规范化要求,确保人才培育、考核督导、实训服务全流程紧跟全国权威标准、贴合行业发展方向。
一直以来,广州市社会心理公益协会联合厚德载物教育科技(广州)有限公司坚守公益初心、深耕本土服务,依托GF双授权资质搭建系统化、全链条的心理咨询人才培育体系。结合本次大会传递的行业前沿理念,进一步明确了新时代心理人才的培育方向:既要拥抱行业新技术、新理论、新方法,紧跟时代发展趋势;更要扎根中国本土社会场景,摒弃照搬海外模式的培育思维,重点培养适配国内社会需求、具备专业胜任力、坚守职业伦理的实战型心理服务人才。
下一步,双方将全面转化本次大会学习与研讨成果,将行业前沿趋势、本土化发展理念、水平评价规范全面融入人才培育全流程,持续优化课程教学、案例督导、公益实训体系。同时持续发挥公益平台优势,深耕基层社会心理服务,以规范化、专业化、本土化的人才培育工作,助力心理咨询行业高质量、可持续发展,为粤港澳大湾区社会心理服务体系建设持续赋能。
广州市社会心理公益协会、厚德载物教育科技(广州)有限公司为中国心理学会心理咨询师水平评价项目粤港澳大湾区首批双授权主体,授权编码:OR-2858en、OR-lF464N。

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