日前,在位于佛堂镇吴溪社区的浙江王斌装饰材料有限公司内,两名身穿蓝马甲的志愿者正在现场进行劳资纠纷调解。他们将社区调解服务送进厂区,让矛盾化解在一线。 据了解,吴溪社区辖区有5所学校、近500家企业、10个封闭式高层住宅小区以及4个农村经济合作社。各类生产企业、生活小区,让社区充满活力的同时,也带来了基层治理难题。劳资纠纷、邻里矛盾、情感纠纷……如何统筹做好社区服务,激活居民自治动能?“社区治理离不开居民的配合与参与。我们要推动大家从‘旁观者’转变为‘参与者’。”吴溪社区党委书记王劲介绍,社区的这一想法得到了辖区党员、志愿者和企业主的积极响应,很快成立了蓝马甲调解志愿服务队。 目前,蓝马甲调解志愿服务队有20名队员,由社区工作人员、党员、居民代表、企业代表等共同组成,队员每天会在社区内巡逻,碰到大事小情及时解决。 据了解,吴溪社区也将推动辖区内的企业和社区设立调解室,由志愿服务队专员对接。同时,蓝马甲调解志愿服务队将走进工厂车间、社区楼道,加大宣传力度,让企业员工和群众有问题找得到人、说得上话、办得了事。“这支队伍的成立有效加强了社区矛盾调解力量和宣传力量,让小事不出楼栋、大事不出社区、矛盾就地化解,实现邻里和睦、社区安定。”王劲说。 |
GMT+8, 2026-3-31 10:26