交旅集团多举措加强员工“八小时外”监督

     近日，我市交旅集团全体员工承诺表态并签订交旅集团“八小时外”行为规范承诺书。公职人员不仅要在工作八小时内严于律己、认真负责，更要在八小时之外注意形象、提升素质、作好表率。

为推进清廉国企建设,进一步延伸集团公司对全体员工的监督管理范围，强化“八小时外”的生活工作秩序规范，交旅集团积极探索“八小时外”的监管机制，在充分调研的基础上，专门出台《义乌市交通旅游产业发展集团有限公司员工“八小时外”活动监督办法》，通过制度创新，全面加强作风纪律建设，强化监督检查，将八小时之外的监督做细做实，切实预防员工违纪违法问题发生，维护集团良好形象。

此外，为充分发挥家属“廉内助”作用，交旅集团同步开展了“家庭助廉”活动，通过开展廉洁恳谈会、廉洁家访、发放《清廉家庭宣传册》等，进一步推动好家风的实践养成和自觉传承，引导干部员工从中汲取精神力量，更加爱岗敬业、遵纪守法、廉洁奉公，以清廉家庭建设促进清廉国企建设。