义乌网

 找回密码
 注册
义乌网 首页 人才

人才

职场升迁“巧”技
每到年中,就是提醒大家又到了自我总结上半年工作的时候,不但主管开始为下属打考核,个人也须回顾总结这半年的绩效表现,作为下半年重新努力的参考。 是不是最努力工作的人就一定受到主管赏识呢?有三个标准或许可以 ...
分类:    2012-4-11 16:24
最忌讳的跳槽方式
九月,跳槽的高峰,把握住机会,来一个职场完美的转身,但职场跳槽最忌讳什么也?意气用事,盲目跳槽 有些人仅仅因为一点小事与上司或同事意见不和,便“一纸休书”,“挂印而去”。这样的人情商一般高不到哪儿去, ...
分类:    2012-4-11 16:23
裁员风席卷如何安全?
9月15日,拥有158年历史的雷曼兄弟由于涉及次贷亏损严重已正式申请破产,公司股价一年内已下跌了近95%。前后仅半年时间,华尔街排名前五名的投资银行竟然垮掉了三家。有人用"百年一遇的大地震"一词比喻这场危机 ...
分类:    2012-4-11 16:23
跳槽找准原因再跳
职场人遇到什么问题会有跳槽的想法?这个问题已经不是什么新鲜的话题。 职场人跳槽可以总结三点.1物质上得不到满足 2精神上得不到满足并且没有参于感.3 能力不胜任.具体从以下几个方面进行分析.一 物质上得不到满足. ...
分类:    2012-4-11 16:22
跳槽成功不等于冲动
当决定跳槽时,应该如何来选择自己的走向。例如是决定企业内部转岗、跨行业、薪资待遇的涨幅等方面,应该注意什么?应该侧重那方面等。 因为当决定跳槽之前,自己肯定已经有心里准备,同时也认为在该企业里没有发展机 ...
分类:    2012-4-11 16:21
你该跳槽了么?
一个人的职业如同他的伴侣,消耗掉他一生大部分的精力和时间,所以,人们有理由对找寻职业挑三拣四,当你觉得在工作中度日如年,你该问问自己以下几个问题,是不是还有足够的理由留在目前这个岗位。 是否还有刚开始 ...
分类:    2012-4-11 16:21
长假后跳槽准备好了吗?
十一长假就快到来,你是否已经做好了计划打算利用这个假期好好补充睡眠或者已经设计好旅游线路去自助游,或者是长久未见双亲要回老家探亲,又或者你需要准备长假后跳槽事宜? 每次长假过后,都是企业管理者和HR最头 ...
分类:    2012-4-11 16:20
逆市怎样“跳”高
由于不景气的经济、激烈的竞争,企业效益下降甚至倒闭的事件俯拾皆是,由此对职业人的职业生涯产生极大影响,是坐以待毙、成为下一轮风暴的受害者?还是主动出击、变换工作以化解职业危机? 对“跳槽”早已没有心理障 ...
分类:    2012-4-11 16:19
丢工作后第一件事
丢了工作,然后急匆匆的马上开始寻找新工作,但这通常是错误的 这是完全自然的反应:你丢了工作,慌了手脚,立即开始给自己的关系网打电话、发电子邮件,并且应聘互联网上的招聘广告。而你的麻烦是,匆忙行事不可能 ...
分类:    2012-4-11 16:18
职场妈妈重返工作的闯关攻略
职场中不少优秀女性在事业快速发展之时“停”下来,为孕育一个健康聪明的宝宝,暂时退回家庭。而不少孕育了宝宝的职场妈妈再要重返职场,却总感到面临困惑,不知该怎么做才能实现完美的转身,有人身心俱疲,有人轻度 ...
分类:    2012-4-11 16:17
如何让跳槽理由更充分
今年全球大部分地方的就业市场都有些让人看不懂,这一点也不奇怪。   如果你正在找工作,你会发现,机会的确是有,不过它们藏得很隐蔽。用人企业做决定所花费的时间要比以往任何时候都要长,这期间他们还会经常中途 ...
分类:    2012-4-11 16:17
跳槽如同“散步”
在现在的工作中,不如意都十有八九。 一大学生很难有一找就找到自己喜欢的工作的,但又不能毕业后不做事,所以,在学校推荐的单位上呆了下来,想换工作也没有什么方向,没有目标,又担心这份工作不做了没有找到工作怎 ...
分类:    2012-4-10 12:36
“乖乖女”火爆辞职信
某私营企业老板刘先生心情很是复杂,“平日里公司性格最温顺的小姑娘,怎么临辞职就成了"河东狮"? 他拿着公司文员小邓的辞职信,非常无奈地告诉记者:“离职前,她对工作任劳任怨,这次给我来这么大一个下马威, ...
分类:    2012-4-10 12:35
跳槽你应该带走什么?
一般人踏入社会,走进职场大都在20岁左右,是了解社会、积累经验阶段。而步入而立之年的人处于第二个职业上升期,此时他们有的已经位居中层管理或者在向中层管理“进军”的过程中,其晋升之道,在于价值的再发现。 ...
分类:    2012-4-10 12:33
跳槽不能说的理由
许多跳槽者参加应聘面试时,都会被招聘者问及离开原来职位的原因。若是由于上班路途太远、专业不对口、随迁搬家等人人都可以理解的因素,说起来无顾忌,如果是以下四种因素,就要慎之又慎了,弄不好,就会失去了应聘 ...
分类:    2012-4-10 12:33

义乌网

GMT+8, 2025-5-1 18:07

返回顶部