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知己知彼才能加薪顺利
 职场人士如何巧妙申请加薪?   一、知己:   对自身作“望闻问切”的评估   首先,对自己作一番全面正确的评估。即你在企业的资历怎样,你最近出色地完成了哪些项目,这些项目为企业贡献了多少,你的这些贡献 ...
分类:    2011-10-24 15:13
突破万难 工资翻番
我国要努力实现职工工资每年增长15%,这样在“十二五”期间就可以力争实现职工工资增长翻番。据中央人民广播电台报道,人力资源和社会保障部副部长杨志明在全国劳动关系工作会议上透露了这一消息。 职工工资增长,关 ...
分类:    2011-10-24 15:07
工资不是大秘密 晒晒又何妨
在职场上,工资话题一直让人讳莫如深。其实,晒工资可以激发工作斗志,其意义并不在于攀比。不问功过是非,相信付出总有回报,才会越走越好。 晒工资激发工作热情 进入一家大型公司后,行政总监告诫我们,工资不能公 ...
分类:    2011-10-24 15:06
面试中常见问题精选
一、自我介绍   1、请你自我介绍一下?   1)这是面试的必考题目。2)介绍内容要与个人简历相一致。3)表述方式上尽量口语化。4)要切中要害,不谈无关、无用的内容。5)条理要清晰,层次要分明。6)事先最好以文 ...
分类:    2011-10-24 15:04
简历投递百投百中十大绝招
不少求职者遇到这种问题,发了数百份简历没有回音。是HR没有收到还是自己投递简历的程序有问题?为提高求职的命中率和更快的找到工作,我们在网上投递简历时应掌握一些技巧。   1、简历针对性的改动   你的简历不 ...
分类:    2011-10-24 15:03
网络投递简历必知的潜规则
  你是否试过狂轰乱炸地在网上发简历,而回应者却寥寥无几?难道真的是人才饱和了吗?或者是你不够优秀,企业在第一时间就把你给枪毙了呢?这里,会告诉你一些企业人才招聘环节中一些不为外人知道的秘密,了解了这些 ...
分类:    2011-10-24 15:02
不要让这十个错误毁了你的面试
  求职路上,面试就像相亲,对上眼了就有戏,对不上眼就只能白白叹息了。求职者拼的当然是实力,但是面试也有面试的技巧。一些实力不错的人,往往因面试把握不好错失机会。那么,哪些常见的错误会毁了你的面试呢? ...
分类:    2011-10-24 14:49
如何打造求职最佳印象
求职市场就像求职者和招聘者间的“快速相亲”。很多大学每年会组织多场招聘会,让学生和雇主能打个照面,这也是企业最常见的招聘方式。求职者通过招聘会,能获得更多关于雇主、工作以及行业的信息。同时,招聘会也是 ...
分类:    2011-10-24 14:17
大学生就业困惑盘点
近日,一份“大学生职前调查大行动”的调研出炉,揭露了一些大学生普遍遭遇的求职困惑。 前途迷茫没信心 高达86%的大学生反映,对于自己所学的专业不太了解,不清楚自己的就业方向,因为缺乏必要的定位,感觉前途比较 ...
分类:    2011-10-24 14:14
八种人职场难成气候
在某些行业及某些领域人才“走俏”的同时,有一部分职业人却反遭冷遇,他们在现代社会的激烈竞争中,总遭遇到麻烦事,小编盘点了这八类人,看看你是否是这八类人之一。 知识陈旧的人 如今,知识更新的速度越来越快, ...
分类:    2011-10-24 14:11
聪明人要学会职场装傻
职场装傻是指对于和工作有关的事情,明明知道,却故意装傻,既不炫耀自己的聪明才智,也不反驳对方所说的话。有时装傻能缓和气氛,消除尴尬,也能提升个人形象,装傻是职场人惯用的处世之道。 职场装傻 - 定义 职场装 ...
分类:    2011-10-24 14:03
掌握职场新人处事三原则
随着各大高校毕业季的结束,刚毕业的大学生们也开始走进了职场,在学校里是天之娇子的他们,初涉职场也会面临着很多相似的困惑。职场菜鸟们如何度过艰难的“菜鸟期”,处理好与同事上司之间的关系,显得格外迫切。 ...
分类:    2011-10-24 14:02
想升职如何进行自我推销
你想要升职吗?升职固然能带来事业上的进步,但是若想迈出这一步,并不是一件简单的事情。如果想在职场中得到晋升,就必须掌握时机和有效的自我推销方法。 首先,要将个人目标和公司目标相结合。所以,最好先列出一份 ...
分类:    2011-10-24 13:47
6法则助你保住你的职场地位
保住你的职场地位。要牢记的职场法则,公司中的人员不断调整,新员工入职,老员工辞职,什么方法能够让你稳中有升?常立于不败之地呢?你要努力成为具备以下几种能力的人。 1:成为不可缺少的人 公司里,老板宠爱的 ...
分类:    2011-10-24 13:47
职场晋升中五个认识误区
如果你的上司没有干好工作,他(或她)是会感到有威胁。并不是因为上司乐于听到这样的问题而投其所好,而是因为,如果你想进步,上司的支持通常是必不可少的。为了你自己的职场利益,不要只是观望着别人进步,应当马上 ...
分类:    2011-10-24 13:46

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